LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long: Phát triển mới gần 6.000 đoàn viên

Khen thưởng các đơn vị đạt thành tích cao. Năm 2013, LĐLĐ Vĩnh Long đã tổ chức nhiều hoạt động hiệu quả hướng tới NLĐ. Kết quả nổi bật nhất trong năm là công tác phát triển ĐV, thành lập CĐCS với 5.972 ĐV phát triển mới (đạt 199,1% chỉ tiêu) và thành lập mới 22 CĐCS trong DN có từ 20 LĐ trở lên (đạt 146,7% chỉ tiêu). Với kết quả này, LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long là một trong 3 LĐLĐ tỉnh dẫn đầu cụm thi đua bắc sông Hậu. Cũng trong năm 2013, đoàn thẩm tra của LĐLĐ tỉnh đã kiến nghị truy thu BHXH của 5 đơn vị (gần 2 tỉ đồng). Chỉ trong “Tháng Công nhân”, các cấp CĐ đã tổ chức 1.397 cuộc tuyên truyền về Bộ luật LĐ, Luật CĐ năm 2012 cho 69.247 CNLĐ cùng nhiều nội dung khác: Phòng, chống tác hại thuốc lá; phòng, chống HIV/AIDS, mại dâm, bạc xã hội với nhiều hình thức tuyên truyền (tập huấn, hội thảo, phát tờ rơi...). Hoạt động từ thiện, từng lớp ngày một được các cấp CĐ chú trọng với nhiều cuộc vận động đạt kết quả cao: Đóng góp Quỹ “Tấm lòng vàng” gần 2,7 tỉ đồng (đạt 116,37% kế hoạch), Quỹ “Vì người nghèo” gần 7,1 tỉ đồng, Quỹ “Đền ơn đáp nghĩa” gần 3,6 tỉ đồng và ủng hộ đồng bào miền Trung bị lũ lụt là gần 1,1 tỉ đồng. CĐ viên chức, CĐ ngành y tế phối hợp với chuyên môn tổ chức khám bệnh, cấp thuốc miễn phí cho 4.537 lượt người thuộc gia đình khó khăn với tổng số tiền hơn 870 triệu đồng. Năm 2014, LĐLĐ Vĩnh Long đề ra nhiều nhiệm vụ trọng tâm, sát với thực tế tình hình để tiếp tục bảo vệ có hiệu quả quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho NLĐ; đưa hoạt động CĐ càng ngày càng gắn kết với đời sống từng lớp... LẠI PHÚC An Giang: Năm 2013 chỉ xảy ra 2 vụ ngừng việc tập thể tại Cty CP NTACO (TP.Long Xuyên) với trên 200 LĐ tham gia và Cty CP Thủy sản Đông Á (huyện Châu Phú) với khoảng 650 LĐ dự. Căn do chủ yếu liên quan đến chế độ, chính sách của NLĐ, thái độ cư xử của người quản lý đối với công nhân. Trong năm cũng xảy ra 8 vụ tai nạn lao động (8 người chết, 6 người bị thương). Căn nguyên chính do công nhân chủ quan, không được trang bị, huấn luyện và không tuân thủ các quy định về an toàn LĐ. L.N.G Kiên Giang: Từ đầu năm đến nay, các cấp CĐ vận động đoàn tụ đóng góp hơn 2,5 tỉ đồng vào Quỹ “Mái ấm CĐ”, đã hỗ trợ cất mới 78 căn với tổng số tiền hơn 2,1 tỉ đồng; sửa chữa 36 căn (trên 402 triệu đồng) cho sum họp khó khăn về nhà ở. Hiện nhu cầu về nhà ở đối với đoàn tụ nghèo trong tỉnh còn lớn. T.P Trung tâm Giới thiệu việc làm và Dạy nghề (LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long): Năm 2013, tham mưu việc làm cho 2012 LĐ, giới thiệu việc làm cho 1.700 LĐ; trong đó giới thiệu việc làm trong nước 1.590 LĐ và 110 người đi làm việc tại Nhật Bản. Cùng thời gian, trọng điểm đào tạo 1.878 học viên, trong đó dạy nghề nông thôn 595 học viên, thi lái xe 2 bánh 819 học viên...; Đang liên kết đào tạo từ xa 319 học viên (đại học luật, kế toán)... L.N.G trọng tâm Ứng dụng KHKT&Dịch vụ BHLĐ (LĐLĐ Tiền Giang): Năm 2013, tư vấn cho 111 lượt DN về công tác BHLĐ - phòng cháy chữa cháy; tổ chức 12 lớp tập huấn công tác BHLĐ và ATVSLĐ cho 836 CNLĐ tại các DN. Trọng tâm còn kết hợp với LĐLĐ các địa phương, các ngành tổ chức 10 lớp tập huấn công tác BHLĐ cho trên 800 lượt CNLĐ; cung ứng cho 45 DN 147 bình chữa cháy. T.P Sóc Trăng: Năm 2013 có 4.926/5.155 cán bộ CĐ các cấp được tập huấn nghiệp vụ CĐ, đạt tỉ lệ 95,6%. Riêng LĐLĐ tỉnh mở lớp tập huấn nghiệp vụ cho 162 cán bộ CĐ với 4 chuyên đề: Công tác tổ chức, chính sách - pháp luật, công tác soát và tài chính CĐ. Trong năm còn có 16 cán bộ CĐ chuyên trách được cử đi học chính trị, chuyên môn nghiệp vụ... T.P